Όσοι από τους πολίτες πιστεύουν, ότι η κυβέρνηση θα υλοποιήσει οποιοδήποτε από τα απαραίτητα μέτρα για να πάρει μπρός η ελληνική οικονομία δεν έχει παρά να διαβάσει την παρακάτω απλή απόφαση του υπουργείου Οικονομικών για τους μισθούς των ειδικών συμβούλων και συνεργατών στους δήμους και τις περιφέρειες.

Δηλαδή για πλήθος «παραθυράτων»!

Σύμφωνα με το υπουργείο, λοιπόν, και με πρόσφατο νόμο, η μισθολογική κατάταξη των ειδικών συμβούλων, ειδικών συνεργατών και επιστημονικών συνεργατών των αιρετών των Δήμων, των Συνδέσμων Δήμων (!) και των Περιφερειών της χώρας γίνεται με βάση τη θέση, που κατέχουν και όχι με βάση τα τυπικά προσόντα, όπως ισχύει για όλες τις κατηγορίες υπαλλήλων!

Όλοι αυτοί, που έχουν διοριστεί με μοναδικό κριτήριο το έτσι θέλω του κάθε αιρετού της τοπικής αυτοδιοίκησης πληρώνονται από την τσέπη του Έλληνα φορολογούμενου, που σφαγιάζονται τα εισοδήματά του, στην υψηλή μισθολογική κλίμακα εξ αιτίας της … υψηλής τους θέσης!

Επιπλέον, το κριτήριο για την προνομιακή τους κατάταξη, εκτός των άλλων τους διασφαλίζει και προνομιακή εξέλιξη έναντι των άλλων υπαλλήλων!

Επειδή και εδώ δεν παίζουν ρόλο τα τυπικά προσόντα, όπως σε όλους τους υπαλλήλους, αλλά η θέση που καταλαμβάνουν. Κατόπιν επιλογής του κολλητού, φυσικά.

Μετά και απ αυτό, που δεν είναι το μόνο και σίγουρα δεν είναι και το τελευταίο, δεν έχει παρά να αναρωτηθεί κανείς αν με τη νοοτροπία των μπιστικών και της προνομιακής μεταχείρισης των κολλητών και ομοκόμματων υπάρχει έστω και μία πιθανότητα να αφήσει αυτή η κυβέρνηση, ή και οποιαδήποτε άλλη με την ίδια νοοτροπία, να λειτουργήσει η ιδιωτική οικονομία σε επίπεδο επενδύσεων και ανταγωνισμού χωρίς κρατικοδίαιτη διαπλοκή κολλητών και αρεστών.

Τέτοια, σαν αυτή που κρατούσε την οικονομία όμηρο των χαϊδεμένων επί χρόνια, και χειρότερη.

Αν στο δημόσιο, το οποίο χαϊδεύει σαν προστατευόμενό του ο ΣΥΡΙΖΑΝΕΛ, γίνονται τέτοιες λαθροχειρίες σε βάρος των κανονικών υπαλλήλων σκέψου τι θα γίνει στον ιδιωτικό τομέα, από τη λειτουργία του οποίου η κυβέρνηση δεν έχει ιδέα, χώρια που τον αντιμετωπίζει σαν …ταξικό εχθρό, εκτός από κείνους, που τρέχουν πρόθυμοι από πίσω της για ν αρπάξουν το κάτι τις από την πίτα του δημόσιου χρήματος.

Ας διαβάσει τώρα ο αναγνώστης τις προβλέψεις, που έδωσε χτες η Κομισιόν για την ελληνική οικονομία.

Και ας τοποθετήσει από τη μία τις προβλέψεις και από την άλλη τα πρόσωπα, που στα χέρια τους είναι η οικονομία.

Να ‘στε καλά, γελάσαμε με όλους…

Γ Παπαδόπουλος-Τετράδης

liberal.gr 

 

 

Το έγγραφο εδώ.

Υπ. Οικ. 2/25546/ΔΕΠ/08.04.2016

ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ
ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ
ΓΕΝΙΚΗ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ ΔΗΜ. ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ
ΓΕΝΙΚΟ ΛΟΓΙΣΤΗΡΙΟ ΤΟΥ ΚΡΑΤΟΥΣ
ΓΕΝΙΚΗ ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΔΗΜΟΣΙΟΝΟΜΙΚΗΣ ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ
& ΠΡΟΫΠΟΛΟΓΙΣΜΟΥ
ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΕΙΣΟΔΗΜΑΤΙΚΗΣ ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ

Αθήνα, 8/4/2016
Αρ. Πρωτ. 2/25546/ΔΕΠ

ΘΕΜΑ: «Παρέχονται πληροφορίες»

ΣΧΕΤ: α) Υπ’ αριθμ. 493/15-2-2016 έγγραφο της Κ.Ε.Δ.Ε.
Β) Υπ’ αριθμ. 8160/11-3-2016 του Υπ. Εσωτερικών & Διοικητικής Ανασυγκρότησης

Σε απάντηση των ανωτέρω σχετικών σας εγγράφων, από πλευράς δικής μας αρμοδιότητας, σας πληροφορούμε ότι σύμφωνα με τις διατάξεις της παρ. 9 του άρθρου 9 του ν. 4354/2015 (ΦΕΚ 176 Α), καθορίζεται απευθείας το μισθολογικό καθεστώς των ειδικών συμβούλων, ειδικών συνεργατών και επιστημονικών συνεργατών των αιρετών των Δήμων και των Συνδέσμων Δήμων.

Ομοίως, με την παρ. 8 του ίδιου άρθρου προβλέπεται η ένταξη σε μισθολογικά κλιμάκια του νέου νόμου των ειδικών συμβούλων, ειδικών συνεργατών και επιστημονικών συνεργατών των αιρετών των Περιφερειών της χώρας.

Εκ των ανωτέρω διατάξεων προκύπτει ότι όλοι οι ανωτέρω κατατάσσονται στα Μ.Κ. της ΠΕ κατηγορίας που προβλέπονται ρητά από το νόμο, δηλαδή η κατάταξή τους γίνεται με βάση τη θέση που κατέχουν και όχι βάσει των τυπικών προσόντων όπως ισχύει για τις λοιπές κατηγορίες υπαλλήλων.

Το ίδιο κριτήριο εξάλλου αποτέλεσε την βάση προσδιορισμού των αποδοχών τους με την κατ’ εξουσιοδότηση της παρ. 8 του άρθρου 163 του ν. 3584/2007 εκδοθείσα κοινή υπουργική απόφαση, η οποία βρισκόταν σε ισχύ μέχρι την ένταξή τους στις διατάξεις του ενιαίου μισθολογίου.

Ως εκ τούτου συνάγεται ότι το κριτήριο για την προνομιακή τους κατάταξη, η οποία τους διασφαλίζει και προνομιακή εξέλιξη, δεν είναι τα τυπικά τους προσόντα καθώς δεν έχουν επαγγελματική σταδιοδρομία στο Δημόσιο αλλά η θέση που καταλαμβάνουν κατόπιν επιλογής των αιρετών αρχόντων που πλαισιώνουν.

Η Προϊσταμένη της Διεύθυνσης
ΤΟΥΡΚΟΛΙΑ ΑΘΗΝΑΪΣ

 

Το ανωτέρω έγγραφο είναι πολύ σημαντικό διότι:

1. Κάνει δεκτό ότι ακόμα και όσοι έχουν πτυχίο ΤΕ ή ΔΕ θα έχουν την προνομιακή κατάταξη στα προωθημένα μισθολογικά κλιμάκια με την εφαρμογή του νόμου, δηλαδή στα κλιμάκια της κατηγορίας ΠΕ ανάλογα με τη θέση που κατέχουν και τον πληθυσμό του δήμου.


2. Γίνεται ιδιαίτερη αναφορά στην προνομιακή εξέλιξη των μετακλητών υπαλλήλων των ΟΤΑ, δηλαδή υπάρχει μία σαφής σημείωση ότι οι ειδικοί συνεργάτες κλπ εξελίσσονται στα μισθολογικά κλιμάκια.

Προβλήθηκε 1760 φορές

25 λόγοι για να ψηφιστεί ξανά ο Γ. Χατζηδάκης την Κυριακή 15 Οκτ 2023 (Άρθρο γνώμης του Θάνου Κατσώνη - Ειδικού Συνεργάτη του Δημάρχου, 2019-2022)

Μετά από τέσσερα χρόνια συνεργασίας, παραθέτω τους 25 σοβαρότερους από τους λόγους, για τους οποίους, κατά την άποψή μου, πρέπει να επανεκλεγεί στην αναμέτρηση της Κυριακής 15 Οκτωβρίου 2023, ο Γιώργος Χατζηδάκης, ως Δήμαρχος Ηλιούπολης...